您好、欢迎来到现金彩票网!
当前位置:新凤凰彩票 > 采掘业 >

尽职尽责抒豪情 精益求精创佳绩 ——记陕西黑龙沟矿业有限责任公

发布时间:2018-09-02 02:14 来源:未知 编辑:admin

  尽职尽责抒激情 不断改进创佳绩 ——记陕西黑龙沟矿业无限义务公司黑龙沟选煤厂厂长刘金明。

  任何人的人生都不成能一帆风顺。只要那些对峙胡想永不放弃的人才有可能攀爬达到抱负的巅峰。越是坚持不懈,攀爬的巅峰越加高远;越是追求杰出,越要付出比凡人多出有数倍的辛劳勤奋。只要汗水才能哺养抱负之花;唯有搏斗,才能让芳华和生命愈加出色。

  浅秋的八月是草原最美的季候,夏季的炎火曾经慢慢平息,怒放的鲜花还没有干枯,馥郁的花香在轻风中洋溢,碧绿的草原仍然充满着朝气。一场秋雨之后,陕西黑龙沟矿业无限义务公司的情况愈加漂亮,草木愈加兴旺,花儿绽开得愈加烂漫。在一个充满诗情画意的日子,按照咱们的采访宣传打算,咱们采访了陕西黑龙沟矿业无限义务公司黑龙沟煤矿选煤厂厂长刘金明。

  刘金明是殷勤旷达、俭朴厚道的东北人,自幼深受家庭书香熏陶,勤恳勤学,勤奋长进,1990年9月--1994年7月就读于黑龙江矿业学院,进修的是选矿工程专业。在校时期,对峙追求,废寝忘食,进修成就不断压倒一切。大学结业后,于1994年7月--2000年8月在辽宁省铁法煤业集团无限义务公司(省属煤炭企业,简称铁煤集团)大明煤矿选煤厂负责手艺员、洗煤车间主任。2000年8月--2003年8月在铁煤集团大明煤矿选煤厂负责主任工程师。2003年8月--2008年10月于铁煤集团大明煤矿选煤厂任出产副厂长。2008年10月--2013年3月铁煤集团大明煤矿选煤厂负责厂长。2013年3月--2014年4月在六合科技设想钻研院新窑选煤厂项目部担任选煤厂筹建及设施调试事情。2014年4月--2015年1月在六合科技设想钻研院新窑选煤厂厂长。2015年1月起头在陕西黑龙沟矿业无限义务公司黑龙沟选煤厂负责厂长至今。

  1994年7月,大学结业后的刘金明,怀揣追乞降胡想,来到了辽宁省铁法煤业集团无限义务公司(省属煤炭企业,简称铁煤集团)大明煤矿选煤厂事情。最后,他从最下层干起,是单元的一名手艺员。在手艺员岗亭上,他勤于思虑,当真研究,不怕苦,不怕累,不怕贫苦,很快相熟了营业,并和单元同事之间成立了亲密无间的友情和新任。因为事情勤奋,营业通晓,成就凸起,单元带领很快就让他负责了洗煤车间主任。刘金明在成就眼前不自豪,继续扑下身子,不遗余力,不只在营业手艺方面有了新的冲破,并且在实践事情历程中试探出了一套符合现实行之无效的办理方式,既为企业成长奠基了坚实的手艺根本,也为提高施行力和出产效率起到了踊跃的鞭策感化。

  刘金明不只有本人的胡想和追求,并且有一种坚韧不拔、锲而不舍的搏斗精力。无论是盛夏炎暑,仍是严冬寒冷,刘金明一直对峙事情之前有打算,事情之中有监视,事情之后有总结,办理从精从细,细化操作流程,严查平安隐患,杜绝三违征象。对付专业手艺的钻研,刘金明一直安身手艺前沿,博览群书,披沙淘金,既勤于思虑,又有独立看法。在研究进修历程中,刘金明还记实了大量的手艺念书条记,为他此后可以或许写出洗煤手艺专业论文夯实了根本。就如许,刘金明起早贪黑,夜以继日,诚心诚意,尽职尽责,在洗煤车间一干就是六年。

  到了2000年8月,单元带领慧眼识珠,把刘金明调到铁煤集团大明煤矿选煤厂负责主任工程师。刘金明不负众望,不辱任务,在大明煤矿选煤厂踏结壮实,倾情奉献,追求杰出,不竭立异,不断干到2003年8月。

  2003年8月,刘金明又被录用为铁煤集团大明煤矿选煤厂任出产副厂长。事情量添加了,营业愈加忙碌了,刘金明肩头的担子更重了。刘金明步步为营,在本来手艺的根本上,不竭斗胆立异,摸索新时代成长办理模式,一步一个足迹,为大明煤矿选煤厂的成长做出了应有的孝敬。

  因为刘金明的科学办理,加上整体干部职工的配合勤奋,大明煤矿选煤厂实现了小我无违章,现场无隐患,单元无变乱,进入了稳健成长的快车道。2008年10月,刘金明被录用为铁煤集团大明煤矿选煤厂厂长。

  刘金明在搏斗的门路上,一直对峙以报酬本、平安第一的事情理念,不竭总结经验,继续攀爬。他曾经养成了重视细节、追求完满的习惯,无论干什么工作,老是未雨绸缪,提前打算,超前谋划,从根本起头,稳扎稳打,完全解除隐患,踏结壮实,一步一个足迹。无论营业有多忙,一直不忘进修;无论坚苦有多大,一直没有放弃研究;无论身处什么位置,一直不忘底子;无论遭逢什么情况,一直不忘初心。

  刘金明于2013年4月1日被上级放置到六合公司设想钻研院新窑选煤厂工程项目部事情,次要事情是帮助现场项目担任人对选煤厂总包工程设施装置及现场施工进行监视办理。其时现场前提较差,住彩板房和修建装置工人一路吃食堂,刘金明不怕苦不怕累事情深切现场,遭到院带领好评,为该项目实现操纵半年时间扶植后就投入洗煤出产作出了必然孝敬。9月份起头设施调试,颠末半年的调试革新,这座选煤厂实现达产,收到了优良的经济效益和社会效益。

  2014年4月12日,因事情必要刘金明被录用为新窑选煤项目选煤厂厂长。刘金明上任后当真落实设想院及公司办理要求,斗胆鼎新现场办理体系体例,在本来根本上更上一层楼,构成了令带领及员工对劲的新窑办理模式。刘金明起首确定了轨制健全、办理严酷、分工明白、按章操作的办理方针。从完美办理轨制落实轨制起头抓,构成了每天、每旬、每月完备的事情系统,让整体办理职员和员工晓得了什么时候干什么、答应怎样干、不许怎样干。刘金明一样平常办理中更重视平安教诲和培训、班组长办理、出产班巡岗、机修班包机,整个选煤厂经营项目出现出务实高效、有条有理的事情场合排场。

  2014年4月25日-5月5日,依照甲方的必要选煤厂进行了二次革新,改换来筛分机胶带机驱动安装、次要水泵,添加磁选机等次要设施。刘金明作为新窑选煤厂经营部厂长踊跃共同装置调试,很快到达设想要求,小时带煤量到达550吨。颠末刘金明的勤奋革新后近2个月选煤厂手艺目标、工艺办理、平安文化程度到达了史无前例的新高度,使选煤厂经营实现了正轨化专业化,并为六合公司此后选煤厂经营供给了很有价值的新的办理思绪。

  刘金明除了做好新窑选煤厂经营办理事情之外还从2014年8月份起头依照院带领放置兼管嘉元选煤厂经营筹办和步队预备事情,到2014年11月中旬曾经完成经营筹办和员工步队构成、员工培训、物资工用具预备事情,嘉元选煤厂曾经彻底具备调试前提。这项事情也是设想院进一步扩大经营规模的环节项目,这个项目标筹办完成为嘉元选煤厂的经营成长奠基了坚实根本。2014年11月份下旬,依照院带领放置,刘金明又起头筹办黑龙沟选煤厂项目经营事情,并为该项目尽快高尺度投入经营而踊跃勤奋。

  新的机缘必需应答新的应战,新的方针躲避会有新的坚苦。面临新情况和新岗亭,刘金明无怨无悔,充满义务感和任务感。在黑龙沟煤矿选煤厂筹办时期,刘金明就深切查询拜访,细心钻研,对黑龙沟煤矿的煤质、发烧量、灰分含量、岩层布局、洗选率等各个方面都控制了第一手细致的材料。在做好大量查询拜访的根本上,颠末钻研目前国内先辈工艺和经营流程,连系黑龙沟煤矿的现实环境,确立了黑龙沟煤矿选煤厂的出产方针和成长标的目的。

  黑龙沟煤矿选煤厂是一座当代化选煤厂,拥有一流的设施,专业的步队,在如许的情况中,作为一个带领,实在刘金明深感本人肩膀上的担子很重。无论在任何单元,刘金明一直坚韧不拔,不竭勤奋。刘金明颠末当真查询拜访,不竭总结经验,按照目前煤炭产物的成长形势,连系总结本单元的实践,确立了本人的办理模式。这种办理模式就是:科学设想,正当结构;增强办理,重视细节;以报酬本,平安为天;培育人才,注重真情;办事公允,奖罚分明。

  刘金明一直有一种艰辛搏斗的创业精力, 在办理中不只要有压力,并且要有动力;不只把使命放置正当,并且要尊重每一位员工;不只要有方针和标的目的,并且要有敬服和关怀。刘厂长以为,企业之所以可以或许不竭向前成长,环节是企业要有凝结力和向心力。你不尊重员工,员工当然不尊重你;企业不关怀员工,员工也不关怀企业。因而,要连续成长,不竭立异,起首必需进行人道化办理,要真心换真心,真情换真情。所有的干部职工都对企业有豪情了,咱们的企业也就好办理了。刘厂长说,咱们这个单元,大学生多,学问面广,专业性强,若是你不进行人道化办理,咱们的步队就会酿成一盘散沙,没有凝结力,也就没有向心力。只要以报酬本,尊重学问,尊重人才,才是企业持久稳健成长的底子之路。在事情历程中,刘厂长一直把职工的好处放在第一位,关怀员工,敬服员工。无论员工碰到什么问题,有什么坚苦,刘厂长都尽本人最大的勤奋,去协助处理。由于刘厂长对员工有豪情,用真心,所以员工干发难情来,也就一切步履听批示,同心合力,风雨与共。在碰到坚苦的时候不泄气,在成就眼前不自豪。即便是在煤炭市场连续低迷的环境下,选煤厂依然取得了可喜的成就。

  当咱们让刘厂长谈谈他的办理经验时,刘厂长很直率的谈起了黑龙沟选煤厂的班前会和培训。刘厂长说,咱们的班前会,有咱们本人的特点,咱们的班前会是从细节做起,对付事情中具有的问题,尽量做到尺度化、精细化,不放过任何隐患,不放过丝毫缝隙。一样平常办理做法和事情流程是一个选煤厂的办理程度的表现,是做好平安、出产、经营及其他事情的条件,必需做到严、细、实,有施行力。厂长放置的工作令行禁止,一级一级转达到每个员工。事无论巨细必需依照老实(划定)去做,办理职员必需身先士卒,带领若是松一尺,员工就会松一丈。

  选煤厂一样平常事情从班前会起头。黑龙沟选煤厂很是注重上传下达事情,严酷施行上级带领的指示和放置,严酷施行。办理职员每月开一次平安办公集会、每天早上7:00召开出产安排会由厂长掌管集会、早中晚召开三个出产班班前会,还按期召开集控员、化验员、工班长等特地集会。班前会是一个班事情的起头,交接事情使命、放置平安担任人、提出平安要求、明白验收及格尺度,还要总结上一班的环境:有什么好的亮点必要推广、有什么有余必要改正。

  咱们的班前会前次要包罗四个方面的内容:一是进修公司集会精力;二是回首今天的事情环境,找出顺利经验,吸收失败教训;三是放置和摆设当天的事情;四是就地提问事情中有什么问题,回覆不片面的其他人进行弥补,把事情和问题以及平安办法义务落实到人。在班前会竣事的时候,咱们的整体事情职员要进行宣誓。咱们的宣誓誓词是:按章操作不三违,尺度规范不简化。排查隐患要实时,变乱教训要服膺。

  这些誓词都是刘金明厂长亲身拾掇的。除了班前会之外公司还对员工进行同一培训,放置按期的培训打算,每天通过班前会培训,每周二,周五进行专业培训,每季度有一次手艺测验。刘厂长说咱们要对每个职工贯彻各个工种的手艺要求,让员工服膺平安须知,此中这一项也是员工进入咱们单元的门槛。其次还要做好平安品质尺度化事情,每一项一样平常事情都要从细节起头,要让员工构成一个好的事情习惯。

  在刘金明率领下,黑龙沟选煤厂规章轨制包罗新窑的办理轨制根本,参考一些国有企业的片面办理的内容,连系黑龙沟选煤厂现实环境,构成此刻的《黑龙沟选煤厂办理轨制汇编》,共9章500多页。2017年6月份操纵综采搬场倒面时期,又从头点窜一次,目前是国内选煤厂经营办理轨制比力规范并且是比力片面的办理轨制。

  (2)增强根本事情办理,树立严细实的事情作风。每季度组织1次全员按期进行平安培训测验,每月进行3次每旬平安揭摆查,开好5个集会(7:00选煤厂安排会、三个班前会、每季度平安办公会),不克不及走情势。一样平常办理对峙从严办理,对付违章的员工,工长有权当即遏制其事情,性子严峻的经团体钻研打消当月得奖资历,低落工资系数,以至辞退。工长要对所担任的班进行片面办理,不是什么问题都上交,抵牾必需化解在下层。考勤事情要当真公允,每天考勤实时收录,串休实时记实。任何人不克不及搞特权。

  此后要把巡岗这项事情当真开展下去,任何人不许粉碎这项轨制,员工、工班长、黑龙沟矿业有限责任公司黑龙沟选煤厂厂长刘金明厂值班都要当真施行。厂值班巡岗要当真,不留死角所有记实箱署名,每次值班要有一次完备巡岗,能够是零点、八点、十六点,一个月至多有一次零点,时间本人按照事情必要放置。

  现场培训方面有行车培训、砂轮机角磨机等电动东西培训、皮带机拉绳急停操作培训、处置刮板机跳链培训、火电焊操作培训及角逐、灭火器利用培训等。新员工上岗必需有老员工带,头一个月为练习期,平安办公室还要跟踪新员工上岗培训环境,不按期抽查平安培训结果。进修的法令律例有:《选煤厂平安规程》、《平安出产法》、《企业平安出产尺度化根基规范》及设想院和科工集团有关文件。

  颠末近半年的出产调试事情,黑龙沟选煤厂的一样平常办理事情取得了长足的成长,收到了较着的成效。步队获得熬炼,一样平常办理流程进一步完美,包罗新员工入职、培训、班前会、班中巡岗、岗亭操作、宿舍办理、后勤办理、物资办理、考勤及工资办理、报销轨制根基完美,各项轨制获得进一步贯彻,各项办法获得进一步落实,极大地提高了施行力和事情效率。

  刘厂长要求:(1)必需严酷落实班组长义务。带班工班和班长在选煤厂一样平常办理中起到承先启后感化,是选煤厂办理程度的缩影。工班长公道、严酷、勤恳、按章操作,员工也会和他们进修,相反,工长班长若是不克不及身先士卒,带头违章,就会会把员工带坏。选煤厂的工班长任用要当真查核,不克不及看谁干活好就让他当工班长。工班长要有事情经验,遇事镇静沉着有定力,光有殷勤是不可的。工班长要让厂长安心,出格是平安方面安心,不克不及情感化严峻,思惟颠簸屡次,不抓平安的工班长,不是及格的工班长。黑龙沟选煤厂出产历程中处置大块堵卡,划定是工长不到岗亭工不许处置,违反了依照三违处置,如许能够预防一人功课产生伤害。黑龙沟选煤厂还要求工班长每个月必需提报1条平安隐患,上报平安手艺室,如许就促使工班长动脑筋想平安。

  (2)必需养成优良的职业品德和职业习惯。黑龙沟选煤厂从厂长、副厂长、工长、主任、班长、集控员、机修工、岗亭工都养成了刻苦耐劳当真担任的事情习惯,一级为一级担任,下级必需从命上级,上级也要尊重下级,办理条理出格清楚。办理职员必需踏结壮实,懈怠是不克不及办理好现场事情的。值班职员二夜班要山岗查隐患抓三违,工班长一个班要巡岗查抄不少于两次,到岗亭后扣问岗亭员工有没有非常,确认一切一般后在岗亭记载上具名。每次巡岗要做到12个岗亭全查抄到,有漏查的要赐与响应惩罚。检修班分片包机,每个骨干检修工担任一片,按期查抄,对查抄不到位发生的影响要负担义务。主要的施工事情如:检修皮带机、刮板机等,对峙五个一准绳,一工程、一办法、一培训、一案例、一例会准绳。如许做是按看管理流程进行,有驾驭包管平安出产。

  虽然黑龙沟选煤厂员工流动性很大,可是各方面的骨干员工根基不变。通过3年的经营事情,培育一批骨干员工,他们是出产经营系统的框架。检修班有一批手艺过硬的员工,有首席电焊工、首席机器工、首席电气工、首席装置工等,他们检修功课效率高、返修率低、即有益于提高产量,还能削减资料配件华侈,因为经验丰硕,还削减了出变乱的概率。出产班也同样每个班培育3-4个首席运转工,他们对出产工艺相熟,对设施道理形态清晰,一旦呈现出产中缀,他们的感化立即闪现出来。好比:溜槽内里卡住大块矸石、刮板机卡矸石形成跳链等,骨干员工处置起来比新员工平安有保障,能尽快规复出产。

  刘金明厂长在严抓出产的同时,一直不忘严抓平安。刘厂长多次夸大,平安事情是咱们经营项目部永久的重点事情,咱们要庇护员工的康健,不克不及出工伤,抓平安宁左勿右。两位副厂长作为厂带领对平安必然要有深刻的理解,要长于发觉一样平常事情中的晦气于平安的问题,并踊跃整改。抓平安要从深条理思量,不是抓睡觉都抓睡觉,抓不系平安带全抓不系平安带的,要看看平安另有那些死角不被人留意的事情地址和历程。如:清算磁选机、处置堵卡、高空吊运、电气功课等。

  刘金明十分注重人才,对付有才调有道德的事情职员十分关怀,真心恭敬。对付员工步队情况,他要求各级办理职员都能踊跃勤奋事情,工班长都能做到刻苦敬业,当真担任。员工对咱们单元的事情情况和工资待遇比力对劲,就能做到听从批示、当真勤奋事情。

  刘金明在办理员工的同时,对本人要求也十分严酷。他夸大,必需树立准确的事情立场,改正不良事情作风。咱们此刻的工人都是好工人,都很爱惜本人的事情。事情能否可以或许干好环节把守理职员怎样带。咱们办理职员不要有等、靠、躲以至混的设法,不要以为我在这个位子上事情差未几了。班长要对事情担任8小时义务,工长要负24小时义务,厂带领非论是在休假仍是在事情,都要对事情呈现问题负担放置办理不到位义务。办理职员要不竭进修前进,顺应咱们的办理情况。凡事多思虑本人有余,要意识到没有你别人也照样干得很好。只要如许谦善务实低调的为人干事,咱们才会有更大的收成。

  在追求中不竭磨砺,在搏斗中不竭立异。跟着黑龙沟洗煤厂的稳步成长,平安出产尺度化的事情也逐渐提上日程。在刘金明厂长率领下,起首从规范轨制做起,制订出切实可行的整改办法,当真落实平安出产尺度化义务,让办理愈加精细化、科学化、人道化。在此根本之上,严查平安隐患,严抓平安出产,大搞科技立异。以平安包管出产,用科技推进出产。

  时间紧,使命重,坚苦多,但在刘厂长率领下,黑龙沟洗煤厂整体干部职工素来没有人害怕和退缩。刘厂长在抓好平安办理的同时,不竭深切查询拜访钻研,针对黑龙沟选煤厂设施设备的平安隐患进行片面排查,发觉问题当即整改,发觉隐患顿时解除,发觉必要手艺攻关的难关当即组织人力物力进行鼎新立异。黑龙沟选煤厂经营三年多以来,在刘金明厂长率领下,黑龙沟洗煤厂进行科技攻关处理了巨细问题100多项,此中比力严重的科技立异有以下几个方面!

  203刮板机经常跳链,因为底链在运转历程中经常会带一些矸石或煤块进入机头轮组形成刮板机跳链,从而影响出产,机修班整体成员配合勤奋下,在底链上方增设压脚,不让块状的矸石或煤块进入机头轮组,从而完全处理了刮板机跳链的问题;203刮板机刮板经常断裂,原厂刮板耐磨性较好,但比力脆易断裂,针对这一环境机修班操纵16mm锰钢板便宜刮板,即包管了刮板的耐磨性又处理了刮板断裂的问题;203刮板卡矸石,因为203刮板机下料点正好为刮板机的第一道闸板处,因为原煤矸石量较大经常有大块矸石卡在刮板和底板两头而中缀出产,经机修班整体成员的配合协商下决定将第一道插板封锁,并在203-204溜槽内增设导流板,包管204筛分机入料稳定,颠末革新后结果优良;203刮板机机尾卡矸石经常影响出产,因为203刮板机机尾距入料点较短大块矸石来不迭从上滑道掉落鄙人滑道上就被带到机尾卡在尾轮轴和刮板间而中缀出产,颠末在203入料溜槽靠机尾侧增设档矸帘靠档矸帘的重利巴矸石刮到下滑道上,报酬不让矸石进入刮板机机尾削减卡矸石的征象产生。尽职尽责抒豪情 精益求精创佳绩 ——记陕西

  为了激励机修班这种研究营业,急选煤厂之所急,深切现场,查谋事故缘由,完全处理出产现实问题的精力,选煤厂对参与科技立异的团体班组予以表扬,并嘉奖先辈1000元,号召全厂干部职工向向他们进修,开动脑筋,科技攻关,斗胆立异,追求杰出,为选煤厂的成长做出本人的孝敬。

  因为煤泥离心计心情筛篮利用中有跑粗征象,不实时发觉,会形成部门精煤随离心液间接去到浓缩池,添加了浓缩池的处置量同时还具有跑煤征象。颠末当真查询拜访,细心钻研,在刘金明厂长率领下,决定增设煤泥离心液去块稀介质桶管路,使煤泥离心液有本来间接去浓缩池改为去块稀介质桶。进过科技革新的成果是煤泥离心液重回体系,避免了精煤的丧失,添加了粗煤泥的收受接管率,削减了煤泥水的处置量同时还节流了药剂用量。

  在块煤脱泥筛303在原煤分级欠好的时候,因为处置量大,具有达不到抱负的分级结果,并且块煤的限下率较高。面临303块煤脱泥筛这个问题,刘厂长率领一班人马,知难而退,迎难而上,当即进行了钻研,制订了拥有针对性的技改办法,他们将块煤脱泥筛筛后6排筛板由1.5mm换成20mm筛板,并在块煤脱泥筛筛上和来料溜槽内添加喷淋水。手艺革新的成果是,因为筛缝变大及加设了喷水,添加了303块煤脱泥筛的处置威力,改善了筛分结果,低落了块煤限下率。

  颠末深切查询拜访,刘厂长发觉,黑龙沟原煤性子决定煤泥含量高、煤泥灰分高(最高到达52%),洗煤出产历程中煤泥水沉淀压滤坚苦,将是持久具有问题。在刘金明率领下,黑龙沟选煤厂试探一套按照煤泥灰分变迁调解加药的法子,构成一个灰分和加药量的对照表,灰分从35%-50%都有对应加药量,节约药剂利用又能包管出产。

  进入2018年,黑龙沟选煤厂的机电设施运转曾经3年多了,检修量较着添加,经常产生管路溜槽漏料问题。原煤产量高检修时间短,如许要求停机时间内,检修班要保质保量、平安高效完成检修使命,检修打算放置组织上稍有疏忽就会影响出产。

  黑龙沟选煤厂整年持之以恒的对峙平安第终身产第二的主导思惟,当真落实院带领关于平安出产的指示要求,出产、检修历程彻底依照操作规程和功课规程功课,无平安出产变乱产生。平安事情总体安稳,各级办理职员可以或许依照公司指示要求,对峙平安第一、防止为主、分析管理的目标,踊跃结壮开展平安办理事情。

  2017年是黑龙沟选煤厂投入出产的第三个岁首,相对前两年比检修量有所添加。(出格是管路溜槽改换量较大。因为旋流器精煤箱、矸石箱、部门筛下溜槽的耐磨铸石零落,改为耐磨钢板作为衬板,维修量添加较大。)咱们通过两年来的试探,对部门设施配件的维修纪律控制得逐步清晰,提高了检修效率。(比方:混料泵利用特殊材质间隔套后,检修量较着削减。)。

  一季度做好春节前后平安和出产事情实现开门红,黑龙沟煤矿2018年春节仍是不放假,做好春节出勤放置。持续两年春节不放假,员工都想回家过年都不情愿留下,还要做好详尽思惟事情,包管出产不受影响。

  刘金明不只关怀出产,还出格关怀员工,对付员工的衣食住行,他一直把员工当作兄弟,非论大事小事,嘘寒问暖,无微不至。刘厂长关怀员工的工作良多,大到单元的福利劳保,小到每个员工的一餐一饭,刘厂长都亲身干预干与。持久与群众安危与共,让刘厂长愈加亲近接洽群众、与泛博干部职工成立了鱼水般的密意、兄弟般的豪情。

  刘厂长对事情敷衍了事;对同事充满爱心。恰是由于他事情当真担任,敢于担任,六合选煤厂的办理才更上一层楼;恰是由于刘厂长对人的一颗热诚之心,才博得了同事们的有限真情,六合选煤厂的各项事情才江河日下,才更有向心力和凝结力。矿方带领对选煤厂一样平常办理事情评价很高,分歧以为选煤厂的步队严酷、务实、专业,施行力强,选煤厂如许的表示为此后竞争成长打下坚实根本。

  任何一次的顺利背后,必然有有数的艰苦和汗水;任何名誉和鲜花的背后,必然有有数的搏斗和勤奋。刘金明也不破例,来到黑龙沟选煤厂,他四个春节,有三个春节都是在岗亭上渡过的。尽管他是一个钢铁男人,但他也有恋爱也有家庭,几多次,他永夜难眠,思念家乡和亲人;几多次,他走在黑龙沟煤矿的巷子上,期盼着早日与亲人团圆。

  刘金明是一个有胡想有追求有学问有威力的人。从一位年轻的大学生到一位成熟的高级工程师,刘金明时辰铭刻着本人的任务和义务;从一位热血青年到一位年富力强的厂长,刘金明素来没有放弃过本人的追乞降胡想。他先后以第一作者的表面,在煤炭科技杂志上颁发了有影响力的论文七篇,别离是⑴《SKT98-14型跳汰机在大明一矿选煤厂的使用》,《选煤手艺》2001年第3期。⑵《复合式干法选煤体系在大明矿选煤厂的使用》,《选煤手艺》2009年第6期。⑶《操纵风选结合跳汰工艺流程处理块煤分选问题》,《铁法科技》2009年12月。⑷《选煤厂洗选体系革新》,《中国科技论文在线月份。⑸《浅谈压滤机 》,《干净煤手艺》,2011年第三期 ⑹《JZQ850型减速机速比调解的钻研与使用》,《办理学家》2012年11期。⑺《灰分闭环洗煤体系在大明煤矿的使用》,《办理学家》2013年1期。与他人竞争论文2篇 别离是⑴《大兴矿选煤厂革新阐发》颁发《选煤手艺》2004第2期;⑵《TLL型离心脱水机的使用与推广》颁发于《铁法科技》2004第1期。这些专业论文,就像璀璨的明珠,照亮了刘金明人生的搏斗之路。

  对付不懈追求的刘金明来说,进修是一种崇奉,搏斗是一种习惯,胡想是一种气力,苦守是一种情怀。刘金明不只是选煤厂的次要担任人,必需面临各类庞大的手艺问题,并且要面临办理历程中的平安问题和义务问题;他不只制订例划,落实打算,并且必需监视查抄,追查义务;不只要严抓平安,严查隐患,并且还必需确定方针,改变作风,提高效率,完成使命。在昼夜劳累之余,他不畏艰苦,不忘初心,潜心研究,斗胆立异,在事业上不竭攀爬,在知识上不竭提拔。

  刘金明在百忙之中,通过自学,先后得到了如下嘉奖和天分证书:(1)注册监理工程师,注册证号:21002405;(2)得到铁岭市科学手艺嘉奖证书,证书号:2011J-3-03-5。这些证书,都是真金白银,既查验了刘金明的科研工夫,也证了然刘金明的知识和威力。

  刘金明厂长不只营业通晓,手艺过硬,细心研究,博闻强记,对企业有限忠实,对事业孜孜以求,并且对同事蔼然可亲,对伴侣温馨如春。优良的道德、高贵的情操是刘金明厂长做人干事的别的一张金光闪闪的通讯证。

  刘金明厂长像大海一样,有广漠的胸怀;像草原一样,有广宽的情怀。在他身上,有一团猛火,那就是点燃芳华,燃烧生命;在他身上,有一种精力,那就是坚定不移,锲而不舍;在他身上,有一腔柔情,那就是忠于企业,热爱事业;在他身上,有一种真情,那就是有限热诚,热爱家庭;在他身上,有一种质量,就是无怨无悔,自私奉献;在他身上,有一种情操,那就是兢兢业业,恪尽职守。他像一粒珍珠在深山煤海闪烁,他如一颗巨星在草原煤海升起。

  走进新时代,开启新航程。现在,陕西黑龙沟矿业无限义务公司黑龙沟选煤厂在刘金明厂长的率领下,愈加充满朝气,愈加富有魅力,愈加活力四射,愈加科学规范,愈加江河日下。刘金明厂长正满怀激情,充满决心,生机兴旺,精神焕发,走在充满阳光的大道上。

http://blomada.com/caijueye/1343.html
锟斤拷锟斤拷锟斤拷QQ微锟斤拷锟斤拷锟斤拷锟斤拷锟斤拷锟斤拷微锟斤拷
关于我们|联系我们|版权声明|网站地图|
Copyright © 2002-2019 现金彩票 版权所有